Career, Ulawulo career
Ungaze uthi ezi zinto-20 ukuya koogxa bam!
Nxibelelana noogxa babo emsebenzini, Kakade ke, kubaluleke kakhulu. Ngapha koko, oko kuya kukunceda nje ukuba siphumle yaye ukumazi ngcono kunabo elilandelayo lowo uchitha ixesha labo, kodwa ube nemveliso ngakumbi. Noko ke, kukho izinto oogxa bam bathi akukho kuyimfuneko, kuba oko kungenza kuwe ukukhanya negative. Ngoko ke, sinikela ukufumana ukuba yintoni 20 zinto akufuneki ukuba ukuthetha nabo.
"Yintoni na umvuzo wakho?"
Oku kuphela mgaqweni, kodwa umbuzo semxholweni. Kutheni ufuna olu lwazi? Ufuna ukukhalaza kwintloko yokuba wena ebhatalwa kancinci? Okanye, phezu koko, ufuna ukuthetha umphathi egameni oogxa kwiinzame simkholise ukwandisa umvuzo wakhe?
"Ngaba ndiya kucela imali?"
Abaninzi kuthi ubuncinane kanye ebomini babo emva kokuba umsebenzi kwabonisa ukuba isipaji lasekhohlo ekhaya. Kulo mzekelo, oko Kuyinto eqhelekileyo ukuba ukuboleka imali encinane umlingane lesidlo sasemini. Noko ke, musa kakubi ububele oogxa. Ngapha koko, xa musa nje ukuyeka abolekisa ngemali, kodwa iya kuyeka ukuhlonipha kuwe.
"Phezu ilizwi lam!"
Ukujolisa oko ndinixelela inyaniso ngalo mzuzu, linokuba nomkhwezeli. Ngoko ke, abantu bacinge ngayo, yaye ukuba unyanisekile nabo ngamanye amaxesha.
"Ukhe weva? ..»
Akukho lula maxa wambi ukuze intlebendwane emsebenzini. Nangona kunjalo, oku kufuneka kwenziwe, kuba izimvo ezimbi ngomntu osebenza nabo baya kwenza ukhangela emehlweni abaphulaphuli kuba kubi kakhulu kunalowo uthetha ngayo. Ngaphezu koko, kusenokwenzeka ukuba into wahletywa uyazi malunga ngamazwi akho ukuba kunokulonakalisa ulwalamano lwakho.
"Ndiyakuthanda ezi bhlukhwe kuhlala phezu kwakho"
Nezincomo ngeke zivaliwe. Nakuba kunjalo, kufuneka bacinge ngenyameko malunga nento ufuna ukumdumisa. Umzekelo, amagqabantshintshi ngobuchule ukubonakala oogxa ingqalelo mgaqweni. Ukongezelela, abanye abantu bakujonga njengento zeSexual Harassment.
"Ngoko ke njengoko usoloko kunokubangela iingxaki"
Izihloko ezifana inkolo, ezopolitiko, kunye nemfundo yabantwana, maxa wambi izakuvelisa kwiincoko phakathi nabo. Nakuba kunjalo, akukho tyala akakwazi ukunika izimvo embi ngayo abantu abanamathela kule okanye loo mbono. Oku mgaqweni nje kuphela, kodwa nambeko kakhulu kuye.
"Ingaba ukhulelwe?"
Emva kwalo mbuzo kunqabile ukuba impendulo eyakhayo. Ukuba osebenza yakho ayinayo ngokwenene umithi, ngoko amazwi afanayo wone walo. Ke ukuba ngokwenene kwindawo umdla, mhlawumbi Akukabonakali ukulungele ukuxoxa ngayo kunye nabo. Ngoko ke, uhlonele abanye ungabaphazamisi kwabanye yaye musa ungababandezeli ngale ndlela.
"Uxolo ungenakuwuxhalabela"
Yini na ukuba nithi yintoni ikukhathaza umntu? Ukuba uxolo ngokwenene malunga into eye okungekenzeki kunjalo, ingaba oko kubhetele ngoko musani ukwenza nto? Isisombululo efanelekileyo kukuba nibuyele kugxa ngala mazwi: "Uxolo, ofumene umzuzu?".
"Ndikhangela omnye umsebenzi. Ngaba ukho umntu omaziyo ofuna abasebenzi? "
Ingxoxo amahlelo noogxa kwenza ngethuku lemvelo aqale ukuba kude ngokwabo kuwe, kuba baya kwazi ukuba kungekudala kakhulu akusayi kuba yinxalenye yeqela. Ukongezelela, ukuze singaqondanga ayikhankanye le kumphathi wakho. Ekutshintsheni iziganeko kungabangela yokuba uya agxothwe ngaphambili kakhulu kunokuba bekulindelwe.
"Niyabona le irhashalala? Ngomso mna ndiye ugqirha ufumanise malunga neziphumo zohlalutyo "
Ngaphandle iqabane okanye abazali bakho umntu akunakwenzeka ufuna ukubona okanye ukuva malunga naziphi na iinkcukacha ngobume bempilo yakho. Incoko zithintelo ngezifundo kunye noogxa babo ngokuxoxa yintloko okanye umkhuhlane.
"Ndicinga ..."
Ukusebenzisa amagama afana yamkelekile, kodwa ke kuphela ukuba ngaba ngokwenene na ukukholwa kwinto ethile. Ngoko ke ukuba ufuna ukuba isandi bunamandla, musa ukusebenzisa isantya, nithi nje, umzekelo: "Le ntlanganiso iya kuba ngomso ngentsimbi ezintathu."
"Mna bamangaliswe kukuba bacela ukuba enze kanye le ntetho"
Enye uhlobo kunokwenzeka eli binzana: "Kufanele ukuba mna!". Kufuneka sikuphephe zokubonisa uthando. Kobungcali uya kuthi: "Siyakubongela!".
"Wena onokuzisebenzisa endaweni ngoxa mna ukhombe zeCaribbean?"
Not kukuchitha ixesha elongeziweyo ukuba uhlawule ingqalelo wakho osebenza nabo ubomi obutofotofo. Oku kunokubangela inzondo nomona kwaye uphawu a braggart.
"Kwaye wamema?"
Musa ukulibala ukuba umntu omdala. Akukho unyanzelekile ukuba kumema ukuba zonke iziganeko. Kwakhona cinga kwakhona, ngaba ukulungele ukuba uphendule lo mbuzo.
"Ngaba ungathanda ku tirhisa impelaveki kunye?"
Loo ndlela igcwele ngokwesini. Ngoko ke ukuba ufuna ukubona i asebenza, mbuze ukuba ufuna ukudibana nawe kule veki.
"Akukho mntu uya kuqaphela ukuba ndithatha eli ijagi ndlu coffee"
Akuthandeki ukuba ukuziphatha okunjalo kuya kuthathwa oogxa njengento ngaphandle ubusela. Ngoko ungothuki xa ekugqibeleni uya kulahlekelwa intembeko nentlonelo zabo.
"Siye Wavuka a guy ebhedini!"
Akukho mfuneko ukwazisa iinkcukacha oogxa babo ubomi bakhe buqu, ngokukodwa olusondeleyo kangaka.
"Weba icebo lam"
Mhlawumbi omnye oogxa bakho okanye yintloko iziphumo ezabelwe zomsebenzi zenu. Kodwa musa ukuthetha ngayo kumntu wonke. Kubhetele ukuba baxoxe umba kuloo mntu ngqo.
"Ngaba Ndingaboleka deodorant yakho?"
Lo ngumbuzo kabuhlungu kakhulu. Ngokubuza ngayo, uthutha imihlaba ulwalamano umsebenzi, nto leyo ayamkelekanga.
"Mna ukumangalela le nkampani!"
Ukuba uceba ukufaka isimangalo nxamnye umqeshi wabo, kwaye ngokufanelekileyo uxoxe ngawo kunye igqwetha, kodwa nabanye. Ngomhla efanayo kufuneka baziphathe ngesidima baqhubeke ukwenza imisebenzi yabo ngokuthembekileyo, ngaphandle tsala kwimeko oogxa.
Similar articles
Trending Now